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联系人：河南债可分企业管理咨询有限公司张法务
公司名称：河南债可分企业管理咨询有限公司
服务内容：法律援助债务纠纷合同纠纷
服务范围：济水五龙口克井
微信号：17746318015
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河南债可分企业管理咨询有限公司成立于2022年04月18日。公司经营范围包括一般项目：企业管理咨询；企业信用评级服务；企业信用管理咨询服务；企业信用调查和评估；企业形象策划；市场营销策划；法律咨询（不包括律师事务所业务）；财务咨询；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；社会经济咨询服务；安全咨询服务；票据信息咨询服务；企业征信业务；商务秘书服务；个人商务服务；商务代理代办服务；破产清算服务；互联网安全服务；社会调查（不含涉外调查）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；知识产权服务（专利代理服务除外）；招投标代理服务；政府采购代理服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）。
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一、员工劳动合同是否可以电子签名劳动合同可以采用电子签名。使用电子签名签署电子劳动合同可以企业提升风险防范能力。使用电子签名的电子劳动合同具有签署身份可识别、合同内容不可篡改等特性。解决纸质劳动合同签署易丢失、易篡改、过程不可追溯等不足。劳动合同电子化也能够copy公司提升入职效率、解放人力，确认候选人面试通过后，HR可通过系统发送电子版的劳动合同以及岗位说明等，新员工可通过手机等移动端口快速签署、自助入职。签署完成后的电子劳动合同自动归档，提升合同管理效力与电子化管理水平。《中华人民共和国电子签名法》第四条也规定：“能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为符合法律、法规要求的书面形式。”该条解释应该同样适用于“书面劳动合同”的解释。二、劳动合同双方签字不按指纹有效吗《劳动合同法》第16条规定：“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者按指纹生效。”根据这一规定，我们可以看到，用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下，劳动合同双方当事人签字即可表示劳动合同生效。仅凭没有盖公章，就认定劳动合同没有生效，在法律上是站不住脚的。为防止隐患，劳动者在签订劳动合同时， 要求用人单位既签字又加盖公章。员工劳动合同是否可以电子签名?目前电子签名跟手写的签名是一样有法律效力，只要劳动合同是符合规定，上面电子签名就规范。关于电子签名在法律上认定生效的条件等，需要的时候可以来找律师咨询，看看它在法律上怎么规定
打电话给我时，请一定说明在律师服务网看到的。
